Wykonuje czynności kierownika oraz zastępcy kierownika ruchu zakładu górniczego lub zakładu w czynnych albo likwidowanych zakładach górniczych, w których strukturze organizacyjnej nie wydzielono odrębnego działu ruchu; organizuje i prowadzi ruch zakładu górniczego w zakresie: wykonywania działalności objętej koncesją, oznaczania terenu zakładu, zapewniania bezpieczeństwa powszechnego, bezpieczeństwa pożarowego, bezpieczeństwa osób przebywających w dziale ruchu zakładu górniczego (w tym w zakresie dotyczącym bezpieczeństwa i higieny pracy), racjonalnej gospodarki złożem, ochrony elementów środowiska, ochrony obiektów budowlanych oraz zapobiegania szkodom i ich naprawy.
Zadania zawodowe:
ustalanie zakresu działania poszczególnych działów ruchu zakładu górniczego oraz służb specjalistycznych zakładu górniczego; dokonywanie właściwego oraz zgodnego z przeznaczeniem doboru maszyn i urządzeń górniczych, materiałów oraz środków strzałowych i sprzętu strzałowego; wyznaczanie osoby kierownictwa ruchu do wykonywania nadzoru nad prowadzeniem ruchu zakładu na danej zmianie w zastępstwie kierownika ruchu albo osoby dozoru ruchu zakładu górniczego do osobistego nadzorowania ruchu na danej zmianie; ustalanie zasad zabezpieczenia zakładu górniczego na zmianach, na których ruch nie jest prowadzony, w dni wolne od pracy oraz w przypadku czasowego wstrzymania eksploatacji; zapewnianie odpowiedniego nadzoru lub środków łączności, jeżeli stanowiska pracy są zajmowane przez odosobnionych pracowników; opracowywanie instrukcji bezpiecznego wykonywania pracy dla stanowiska lub miejsca pracy w ruchu zakładu górniczego; zawiadamianie organów nadzoru górniczego o każdym wypadku lub zagrożeniu bezpieczeństwa i życia ludzkiego; zapoznawanie pracowników zakładu z obowiązującym dokumentem bezpieczeństwa i ochrony zdrowia pracowników (dokument bezpieczeństwa zawierający: opis czynności wykonywanych przed rozpoczęciem i po zakończeniu pracy, zasady i sposób bezpiecznego wykonywania pracy, zasady postępowania w sytuacjach awaryjnych, stwarzających zagrożenie dla życia lub zdrowia pracowników, informacje o stosowaniu sprzętu ochronnego i ratunkowego); nadzorowanie ogradzania lub oznakowania terenu zakładu górniczego i zabezpieczania miejsc niebezpiecznych; określanie rodzajów prac szczególnie niebezpiecznych, które można wykonywać pod bezpośrednim nadzorem osoby dozoru; ustalenie sposobu dokumentowania wykonanych prac po zakończonej zmianie; wyznaczenie zakresu i terminu robót przygotowawczych; nadzorowanie zabezpieczania wyrobisk górniczych przed napływem wód; nadzorowanie robót udostępniających w obrębie samego złoża lub poza jego granicami, które służą przygotowaniu danej części zasobów do eksploatacji; wyznaczanie pasa ochronnego wzdłuż obrzeża wyrobiska odkrywkowego, zabezpieczającego obiekty stałe i tereny położone w pobliżu wyrobisk odkrywkowych przed zagrożeniami związanymi z działalnością eksploatacyjną lub poeksploatacyjną oraz zabezpieczającego wyrobiska przed zagrożeniami związanymi z użytkowaniem obiektów stałych; ustalanie zakresu i terminu kontroli wyrobiska i zwałowisk; ustalanie zasad prowadzenia robót w przypadku wykrycia artefaktów; zatwierdzenie projektu technicznego eksploatacji złoża oraz technologii robót górniczych; ustalanie warunków ręcznego urabiania; zatwierdzanie technologii robot górniczych; opracowanie regulaminu ochrony przeciwpożarowej; ustalanie harmonogramu pracy odkrywkowego zakładu górniczego na okres zimowy; kierowanie zespołem podległych pracowników, w tym nadzorowanie procesów rekrutacji, przydzielania zadań, motywowanie i ocena oraz szkolenie pracowników; sprawowanie nadzoru nad przygotowaniem sprawozdań oraz raportów dla zarządu zakładu, akcjonariuszy, jednostek zewnętrznych itd.; pełnienie nadzoru nad przestrzeganiem zasad ergonomii oraz przepisów prawa w zakresie bhp ochrony ppoż. i ochrony środowiska.
Dodatkowe zadania zawodowe:
kontrolowanie posiadania przez osoby zatrudnione znaczków kontrolnych lub innych identyfikatorów;
prowadzenie prac naukowo-badawczych w zakresie organizacji zakładu górniczego i wydobycia surowców mineralnych;
budowanie pozytywnego wizerunku zakładu na zewnątrz;
uczestniczenie w konferencjach i spotkaniach branżowych.
Sekcja ta obejmuje: - górnictwo/wydobywanie podziemne, odkrywkowe lub za pomocą ...
Sekcja ta obejmuje: - górnictwo/wydobywanie podziemne, odkrywkowe lub za pomocą ...
Sekcja ta obejmuje: - górnictwo/wydobywanie podziemne, odkrywkowe lub za pomocą ...
Sekcja ta obejmuje: - górnictwo/wydobywanie podziemne, odkrywkowe lub za pomocą ...
Sekcja ta obejmuje: - górnictwo/wydobywanie podziemne, odkrywkowe lub za pomocą ...
Sekcja ta obejmuje: - górnictwo/wydobywanie podziemne, odkrywkowe lub za pomocą ...
Sekcja ta obejmuje: - górnictwo/wydobywanie podziemne, odkrywkowe lub za pomocą ...
Sekcja ta obejmuje: - górnictwo/wydobywanie podziemne, odkrywkowe lub za pomocą ...
Nasi eksperci odpowiedzą na Twoje pytania. Pomoc w rejestracji firmy jest bezpłatna.