134402 - Kierownik domu pomocy społecznej

Kierownik domu pomocy społecznej planuje, nadzoruje i koordynuje usługi dla osób w nim przebywających według obowiązującego standardu. Kierownik domu pomocy społecznej opracowuje, wdraża i monitoruje procedury, strategie i standardy usług w celu zapewnienia właściwych warunków bytowych, usług opiekuńczych i wspomagających, jak również poczucia bezpieczeństwa, intymności i prywatności mieszkańców. Koordynuje działania administracyjne w zakresie: planowania budżetu i zarządzania finansami, zapewnienia właściwych warunków eksploatacji bazy technicznej, czuwania nad właściwym obiegiem dokumentów i informacji, kontrolowania jakości wykonania przydzielonych zadań, prowadzenia odpowiedniej polityki kadrowej zgodnej z kwalifikacjami i predyspozycjami psychofizycznymi pracowników. Samodzielnie podejmuje decyzje i ponosi całkowitą odpowiedzialność za zaistniałe zdarzenia, dostosowując bieżącą działalność domu do obowiązujących przepisów i potrzeb mieszkańców. Zadaniem kierownika domu pomocy społecznej jest też współpraca z zewnętrznymi partnerami i tworzenie pozytywnego wizerunku domu.

Zadania zawodowe:

nadzorowanie przestrzegania przepisów BHP, ochrony ppoż., ergonomii, ochrony środowiska i systemu HACCP w domu opieki społecznej; kierowanie i zarządzanie usługami oraz infrastrukturą domu opieki społecznej; zarządzanie zasobami ludzkimi; planowanie i kontrolowanie wydatków budżetowych oraz efektywności wykorzystania zasobów domu; ustalanie zakresu zadań i odpowiedzialności na poszczególnych stanowiskach pracy; rekrutowanie i zatrudnianie pracowników oraz organizowanie szkoleń; nadzorowanie i ocenianie efektywności pracy pracowników; katalogowanie usług opiekuńczych dla mieszkańców domu; monitorowanie i ocenianie zasobów przeznaczonych na świadczenie usług w zakresie zabezpieczenia mieszkańcom potrzeb bytowych, opiekuńczych i wspomagających; nadzorowanie prawidłowej współpracy z otoczeniem zewnętrznym domu. Do podjęcia pracy w zawodzie kierownika domu pomocy społecznej (w jednostkach samorządu terytorialnego) preferowane jest wykształcenie wyższe drugiego stopnia, co najmniej 3-letni staż pracy w pomocy społecznej oraz specjalizacja w zakresie organizacji pomocy społecznej lub studia podyplomowe uwzględniające minimum programowe specjalizacji z zakresu organizacji pomocy społecznej.

Dodatkowe zadania zawodowe:

.

• Doradca ds. pomocy społecznej - Doradca ds. pomocy społecznej to kluczowa postać w systemie wsparcia społecznego, której głównym celem jest pomoc osobom znajdującym się w trudnych sytuacjach życiowych. Pracownik ten nie tylko oferuje porady dotyczące dostępnych form wsparcia, ale także aktywnie angażuje się w proces identyfikacji potrzeb swoich klientów. Doradca współpracuje z różnymi instytucjami, organizacjami pozarządowymi oraz innymi specjalistami, aby zapewnić kompleksową pomoc, która może obejmować wsparcie finansowe, psychologiczne czy prawne. W swojej pracy doradca często spotyka się z osobami borykającymi się z problemami takimi jak ubóstwo, bezdomność, uzależnienia czy przemoc w rodzinie. Dzięki empatii, umiejętnościom interpersonalnym oraz wiedzy z zakresu prawa i polityki społecznej, doradca potrafi skutecznie wspierać swoich klientów w dążeniu do poprawy ich sytuacji życiowej oraz reintegracji społecznej.
• Koordynator pomocy społecznej - Koordynator pomocy społecznej to kluczowa postać w systemie wsparcia społecznego, odpowiedzialna za zarządzanie i koordynowanie różnorodnych programów pomocowych. Osoba na tym stanowisku ma za zadanie nie tylko organizować zakwaterowanie dla osób w trudnej sytuacji życiowej, ale także zapewniać im kompleksową pomoc, która może obejmować wsparcie psychologiczne, doradztwo zawodowe oraz pomoc w integracji społecznej. Koordynator współpracuje z innymi instytucjami, organizacjami pozarządowymi oraz wolontariuszami, aby skutecznie identyfikować potrzeby osób wymagających wsparcia i dostosowywać programy do ich indywidualnych sytuacji. Wymaga to nie tylko umiejętności organizacyjnych, ale także empatii, zdolności do pracy w zespole oraz umiejętności komunikacyjnych, które są niezbędne do budowania zaufania i relacji z osobami korzystającymi z pomocy. Koordynator pomocy społecznej odgrywa zatem istotną rolę w tworzeniu bardziej sprawiedliwego i wspierającego społeczeństwa.